English Lietuviškai Pусско Polish German Italian Spanish French
Akcija

Pasaulyje pirmaujanti komercinė atviro-kodo žmogiškųjų išteklių valdymo sistema.

OrangeHRM - amerikiečių kompanijos “OrangeHRM Inc.” gaminys. Sistema didina įmonės personalo darbo valdymo efektyvumą - samdos, darbuotojų bylų ir premijavimo valdymas standartizuotu būdu. Darbuotojų verbavimo proceso sekimas nuo prašymo pateikimo iki įdarbinimo.

Automatizuotas įrašų kaupimą ir valdymas
sumažėja popierių pildymo poreikis, o tai reiškia spartesnį apdorojimą, mažesnes sąnaudas ir mažesnį klaidų kiekį.

Nuosekli veikla
Tolydžiai organizacijoje veikianti žmogiškųjų išteklių sistema užtikrina nuoseklių procedūrų taikymą esamiems ir potencialiems darbuotojams.

Didesnė atskaitomybė
Leidžia pasiekti momentines žmogiškųjų išteklių ataskaitas ir metriką.

OrangeHRM sudėtyje yra visos standartinės personalo valdymo sistemos funkcinės sritys, integruotos į vieną visumą:

OrangeHRM moduliai: 

orangehrm

Administracinis modulis

Personalo vadovas ar paskirtas atsakingas personalo darbuotojas naudoja šį modulį atlikti visas sistemos administracines užduotis. Čia galima įvardinti įmonės struktūrą, atlyginimo pakopas, bei kitus visus reikalingus klasifikatorius. Taip pat galima nustatyti saugumo parametrus, bei vartotojų grupes, bei jų teises.

Ypatybės:

  • Įmonės informacija (bendra informacija, įmonės struktūra, vietovės)
  • Darbo informacija (Pareigybės, atlyginimo pakopos, įdarbinimo statusai, darbo kategorijos)
  • Kvalifikacinė informacija (Išsilavinimas, licencijos)
  • Sugebėjimai (sugebėjimai, kalbos)
  • Narystės
  • Tautybės
  • Vartotojai
  • El. pašto perspėjimų užsisakymas

Darbuotojo kortelė

Šis pagrindinis modulis talpina visą su darbuotoju susijusią informaciją, kaip asmeninę informaciją, išsamią kvalifikacinę ir darbo patirtį. Galima įkelti darbuotojų nuotraukas. Šiame modulyje kaupiama informacija yra panaudojam ir kituose moduliuose, tokiu būdu eliminuojamas pakartotinas duomenų suvedimas.

Ypatybės:

  • Asmeninė informacija (Gimtadienis, asmens kodas, sodros nr. ir t.t.)
  • Nuotrauka
  • Kontaktinė informacija
  • Pagalbos kontaktai
  • Šeima
  • Imigracijos informacija (pasas ir viza)
  • Darbo informacija
  • Atlyginimai (atlyginimo pakopos ir sumos)
  • Atskaitomybė prieš vadovybę (vadovo priskyrimas)
  • Darbo patirtis
  • Išsilavinimas
  • Sugebėjimai
  • Priskirtos kalbos
  • Turimos licencijos
  • Priskirtos narystės
  • Prisegti dokumentai
  • Paieška pagal pasirinktus kriterijus

Darbuotojams skirtas modulis

Šis vertingas modulis suteikia darbuotojams galimybę peržiūrėti su jais susijusią darbo informaciją, netrukdant personalo skyriaus darbuotojų. Šia galimybe galima naudotis bet kur ir bet kada, svarbiausia su savim turėti Interneto ryšį.

Ši visa informacija yra prieinama tik per nurodytas įmonės saugumo privilegijas, tad kiekvienas vartotojas gali matyti tik tą informaciją, kuri jam yra suteikta. Patiriama nepaprastai didelė laiko ir išlaidų taupymo nauda.

Ataskaitų modulis

Čia Jūs galite sugeneruoti savo suformuotas ataskaitas. Neribotas ataskaitų kiekis gali būti sukurtas, pasirenkant paieškos kriterijus ir ataskaitos laukus. Ataskaitų šablonus galima išsaugoti vėlesniam pakartotinam naudojimui.

Atostogų modulis 

Šame išsame atostogų modulyje, galima pateikti, bei patvirtinti įvairius atostogų prašymus, bei matyti visą informacija susijusią su atostogomis: paskyrimai, balansai, istorija. Kai darbuotojai patys gali prieiti prie jiems reikalingos atostogų/nedarbingumo informacijos, sutaupoma daug brangaus laiko, bei išlaidų planuojant darbuotojų atostogas.

Ypatybės:

  • Atostogų tipai
  • Visų darbuotojų atostogų santrauka viename lange
  • Nedarbo dienų, bei švenčių nurodymas
  • Atostogų paskyrimas
  • Automatinis perspėjimas el. paštu apie atostogų paskyrimus

Darbo laiko modulis

Šis modulis padeda automatizuoti procesus susijusius darbo laiko fiksavimu. Tai pagerina įmonės našumą, nes nebereikia rankiniu būdu pildyti popierinių formų. Su šio modulio pagalba galima efektyviau organizuoti ir valdyti žmogiškuosius resursus, ir užtikrinti įmonės darbo politiką.

Ypatybės:

  • Įmonės klientai ir projektai
  • Tvarkaraščiai
  • Jūsų ir jūsų pavaldinių tvarkaraščių administravimas ir valdymas.

Sveikatos draudimo modulis

Šiame modulyje yra kaupiama informacija susijusi su darbuotojo sveikatos draudimo pasirinktu planu.

Darbuotojų atrankos modulis

Atrankos modulis supaprastina visą Jūsų įmonės darbuotojų atrankos procesą. Lankstus, vartotojui patogus, efektyvus, išsamus atrankos variklis gali lengvai būti integruotas į Jūsų įmonės tinklapį.